«التعليم من أجل التوظيف» و«كوجنفاي».. شراكة لتأهيل الشباب وذوي الهمم لسوق العمل

وقّعت مؤسسة «التعليم من أجل التوظيف-مصر» مذكرة تفاهم مع شركة «كوجنفاي»، بهدف تعزيز التعاون بين الجانبين لخلق مسارات تربط بين المهارات وفرص العمل، مع التركيز على تأهيل الشباب وذوي الهمم ودمجهم في سوق العمل.

وتأتي الشراكة تحت رعاية مركز «ألماظة للتوظيف والتدريب»، وبالتعاون مع «سيتي سنتر ألماظة»، لتوفير برامج تدريب وتأهيل تتوافق مع متطلبات سوق العمل الحالية، إلى جانب دعم دمج الأشخاص ذوي الإعاقة وتمكينهم من الوصول إلى فرص عمل مستدامة.

ووقّع مذكرة التفاهم المهندس عبد الحميد الكاشف، مدير العمليات والمشروعات بمؤسسة «التعليم من أجل التوظيف-مصر»، وأحمد الملاحي، الرئيس التنفيذي لشركة «كوجنفاي»، بحضور الأستاذة ياسمين الشربيني، مديرة الشراكات بالشركة.

وقال أحمد الملاحي، الرئيس التنفيذي لشركة «كوجنفاي»، إن هذه الشراكة تمثل خطوة عملية لتحويل مفهوم الدمج إلى واقع ملموس، عبر بناء جسور تربط بين المهارات وفرص العمل والمسارات المهنية المستدامة للشباب وذوي الهمم، مشيراً إلى أن التعاون بين الجهات المختلفة يسهم في تحقيق تأثير فعلي ومستدام.

وتعمل مؤسسة «التعليم من أجل التوظيف-مصر»، وهي مؤسسة غير هادفة للربح، على تقديم خدمات التدريب والتوظيف وتنمية المهارات المهنية للشباب، مع التركيز على الخريجين الجدد وسوق العمل الأولي. 

ومنذ عام 2008، درّبت المؤسسة أكثر من 23 ألف مشارك، بمعدل توظيف بلغ 80%، فيما وصل معدل الاستمرارية الوظيفية إلى 78%، وشكّلت النساء نحو 54% من إجمالي المستفيدين.

وتعد «كوجنفاي» من الشركات الناشئة المتخصصة في تطوير حلول تعليمية للأطفال من ذوي اضطراب التوحد، من خلال تقديم برامج تعليمية متخصصة، وتدريب المعلمين، وتوفير الدعم النفسي داخل المدارس، إلى جانب العمل على تعزيز بيئات التعليم الدامجة في مصر ومنطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا.